Personalentwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt strategische HR-Projekte

Das sollte Dich reizen

• Du machst Entwicklung erlebbar
  Du gestaltest die Personalentwicklung unternehmensweit – strategisch, kreativ, zukunftsgerichtet und immer nah am Menschen. Dabei entwickelst Du Konzepte, die nicht nur gut klingen, sondern auch wirken.
  
  
• Du gibst Impulse und bist Sparringspartner
  Du berätst Führungskräfte mit Feingefühl und Begeisterung – individuell, auf Augenhöhe und mit einem guten Gespür für das Machbare.
  
  
• Du agierst eigenverantwortlich in Projekten und treibst diese voran
  Du steuerst PE-Projekte mit Ergebnisverantwortung und entwickelst moderne Unternehmenskultur und das Gesundheitsmanagement aktiv mit.
  
  
• Du denkst vernetzt und handelst lösungsorientiert
  Du analysierst Bedarfe, erstellst Planungen und entwickelst Strategien, die Führungskräften Orientierung geben – mit Überblick, Herz und Struktur.
  
  
• Du verbindest Menschen, Themen und Technik
  Du bringst Menschen zusammen, begleitest digitale Veränderungen und sorgst dafür, dass neue Tools auch gelebt werden – dabei kommunizierst Du verständlich, empathisch und auf Augenhöhe.

Das bringst Du mit

• Ausbildung & Qualifikation
  Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich – z. B. als Kaufmann/-frau für Büromanagement – und verfügst über eine Coaching-Ausbildung oder vergleichbare Weiterbildung. Ein Studium der Wirtschaftspsychologie mit Schwerpunkt Personalentwicklung ist ein Plus.
  
  
• Erfahrung
  Du bringst mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Personalbereich mit – idealerweise in der Personalentwicklung – und kennst Dich mit relevanten gesetzlichen Rahmenbedingungen wie dem TVöD, Arbeitsrecht oder Datenschutz aus.
  
  
• Fachliche Kenntnisse
  Du beherrschst MS Office sicher, hast ein gutes IT-Verständnis und bringst idealerweise Erfahrung mit HR-Software wie SAP mit. Strategisches Denken, vernetztes Arbeiten und konzeptionelles Geschick zeichnen Dich aus. 
  
  
• Softskills
  Du bist kommunikativ, motivierend und bringst andere gern in Bewegung. Dein Gespür für Menschen hilft Dir in Konflikten wie auch im Team. Du arbeitest lösungsorientiert, empathisch und bewahrst auch im Trubel einen klaren Kopf.
  
  
• Sonstiges
  Du besitzt einen Führerschein der Klasse B, trittst souverän und sicher auf – auch vor Gruppen – und gehst Veränderungen mit Eigeninitiative, Kreativität und Begeisterung an.

Das bieten wir

• Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmensumfeld
• Die Möglichkeit, Deine Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung der Abteilung mitzuwirken
• Ein motiviertes und kollegiales Team, das Dich bei Deiner Einarbeitung unterstützt
• Faire Dotierung nach TVöD EG 12, Sonderzahlungen, Betriebliche Altersversorgung (z.B. RZVK), leistungsorientierte Prämien und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
• Job-Rad, Betriebssport und Zuschuss zu Gesundheitsmaßnahmen
• Mobiles Arbeiten 
• Minutengenaue Zeiterfassung
• Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz
• Kurze Kommunikationswege
• Zentrale Lage am Rande des Ruhrgebiets sowie gute Autobahnanbindung (Nähe Duisburg, Düsseldorf)

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